utworzone przez mariusz.opyd@mindlab.pl | 21 lipca 2023 | Narzędziownik Menedżera, Webinar
Strona główna Webinar Motywowanie pracowników – Daniel Wąsik Zapraszamy do obejrzenia webinaru Daniela Wąsika o motywowaniu pracowników. O czym mówiliśmy Skupiliśmy się na dwóch podstawowych obszarach – indywidualnym podejściu do pracownika oraz uniwersalnych...
utworzone przez mariusz.opyd@mindlab.pl | 13 czerwca 2023 | Artykuł, Bez kategorii
Strona główna Bzdury na temat plotki w pracy Plotka bywa niesprawdzoną i kłamliwą opinią powodująca utratę dobrego wizerunku osoby, której dotyczy. W dużej mierze jest produktem fantazji, bazując na kreatywności autora. Bazuje na niesprawdzonej informacji. Celem...
utworzone przez mariusz.opyd@mindlab.pl | 1 lutego 2023 | Artykuł, Bez kategorii
Strona główna Negocjacje i kultura organizacyjna W poniższym tekście zajmę się problemem różnych preferencji organizacji wobec stylów prowadzenia negocjacji w zależności od kultury panującej w danej firmie. Jako wyjściowy zostanie przyjęty model kultury Camerona i...
utworzone przez mariusz.opyd@mindlab.pl | 16 stycznia 2023 | Film
Strona główna Nagranie wystąpienia z III edycji ogólnopolskiej Konferencji BHP Wyzwania i Oczekiwania Zapraszamy do obejrzenia wystąpienia Błażeja Płaczynty-Brudnika „Budowanie kultury bezpieczeństwa – wyzwania różnic międzypokoleniowych” z III...
utworzone przez mariusz.opyd@mindlab.pl | 12 grudnia 2022 | Artykuł, Bez kategorii
Strona główna Model Pełnej Komunikacji jako narzędzie feedbacku Jeżeli szukasz narzędzi do doskonalenia swojej komunikacji lub po prostu brakuje ci pomysłu na dotarcie do innych ludzi – Model Pełnej Komunikacji sprawdzi się u ciebie. W badaniu przeprowadzonym w 2014...
