Pokaz gier Most na Rzece Sava i Loch Alchemika
27.02 KRAKÓW
Jak przy pomocy gier rozwijać kompetencje?
Pokaz gier Most na Rzece Sava i Loch Alchemika
27.02 KRAKÓW
Jak przy pomocy gier rozwijać kompetencje?
Czym jest Most na Rzece Sava?
Współpraca z klientami mogłaby przebiegać lepiej? Zaproś uczestników szkolenia do gry szkoleniowej Most na Rzece Sava. Sprawdźcie, jak powinien pracować dobry konsultant.
Gra dostępna jest również w wersji online!
Firma klienta jest zróżnicowana lub klient nie do końca wie, czego potrzebuje. A może wręcz przeciwnie: klient wie, czego chce, ale swoje oczekiwania opiera na wiedzy potocznej. Niekiedy też podejrzewa, że konsultant zamierza sprzedać mu niepełnowartościowy towar… W trakcie gry uczestnicy zaznają wielu podobnych sytuacji. I zobaczą, że w wielu przypadkach konsultant nie może zrobić nic lepszego niż zbudować zaufanie, podzielić się wiedzą z klientem i uświadomić mu ograniczenia produktu. To sprawi, że oczekiwania staną się bardziej realne, usługa dobrze zrealizowana, a sam klient zadowolony.
Czym jest Loch Alchemika?
Loch Alchemika to ekscytujący zestaw zagadek, w którym gracze muszą uciec z tytułowego podziemia.
Uczestnicy mają ograniczony czas na zebranie rozproszonej wiedzy oraz poradzenie sobie z zestawem różnorodnych łamigłówek, aby wspólne znaleźć sposób na wyjście z lochu – co nie będzie wcale łatwe. Na graczy czekają podchwytliwe i nieoczywiste rozwiązania oraz konieczność skupienia na detalach. Można poprowadzić rozgrywki w kilka konkurujących zespółów: drużyna, która pierwsza uwarzy eliksir o odpowiednim składzie, wygrywa!
Plan pokazu:
- Rozgrywka w gry „Most na Rzece Sava” i „Loch Alchemika”
- Wyciągnięcie wniosków z gry i przykładowe omówienie merytoryczne
- Cele gry, zachowania promowane i podstawowe informacje o narzędziach
- Dlaczego warto rozwijać kompetencje pracowników przy użyciu gier?
- Czas na dyskusję, pytania i odpowiedzi
- Przerwy kawowe z przekąskami
Wojciech Płuciennik – sylwetka trenera
Trener biznesu. Konsultant z 15-letnim doświadczeniem w obszarze rozwoju i HR. Wspiera menedżerów w podnoszeniu kompetencji zarządczych i w budowaniu zgranych zespołów. Realizuje projekty rozwoju kompetencji osobistych, projekty TTT oraz szkolenia z zarządzania projektami, negocjacji czy wystąpień publicznych.
Dla kogo jest ten pokaz?
- Przedstawiciele działów HR
- Przedstawiciele działów L&D
- Trenerzy wewnętrzni
Zapisz się na pokaz!
Jeżeli formularz jest nieaktywny lub nie wyświetla się (np. ze względu na blokady wtyczek w firmowych przeglądarkach), można zgłosić się pisząc bezpośrednio na adres: karolina.czesak@mindlab.pl lub wypełniając ankietę.
Termin i miejsce pokazu:
- Kraków
- 27 lutego, godz. 9:00 – 14:00
Szczegółową agendę oraz informacje o lokalizacji udostępnimy na tydzień przed pokazem.