Manager’s Academy

The Academy of Managers is a comprehensive training program that develops the managerial skills of people in leadership and managerial positions. The program is open to both experienced and new managers.

We know from experience how important for each company is a motivated manager willing to work and develop. We also know that every organization and its employees are different, which is why we try to tailor each development program to the participants’ needs. Our activities will start with a strategy workshop. During a one-day meeting, we will discuss the key issues for the program, such as management expectations for the entire program and its place in the human resources development strategy. We will also determine the form of research on training needs among the future participants.

The Academy familiarizes its participants with, among other things, leadership styles and techniques, the role of building authority in a team or conflict resolution methods. We use a convenient and modern tool that helps us track participants’ progress.

Below are sample training topics that may appear during the Academy. Each training block is individually designed for each organization. There is also a possibility to purchase single training courses.

What also distinguishes MindLab is the individual approach to each project and group of participants, which allows us to organize training “tailored to our needs”. Flexible response to our expectations, as well as great openness and commitment make MindLab our choice for many training projects.

FIND THE RIGHT PRODUCT FOR YOU
Zarządzanie projektami z grą Projektopolis
Zarządzanie projektami z grą Projektopolis
Zwinne zarządzanie przez cele
Zwinne zarządzanie przez cele
Zarządzanie priorytetami interesariuszy
Zarządzanie priorytetami interesariuszy
Zwinne zarządzanie przez cele
Zwinne zarządzanie przez cele
Budowanie autorytetu
Budowanie autorytetu
Budowanie zaangażowania i motywowanie pozafinansowe
Budowanie zaangażowania i motywowanie pozafinansowe
Fundamenty prowadzenia negocjacji
Fundamenty prowadzenia negocjacji
Rozwiązywanie konfliktów
Rozwiązywanie konfliktów
Rozwój kompetencji liderskich
Rozwój kompetencji liderskich
Różnice Indywidualne
Różnice Indywidualne
Skuteczna informacja zwrotna
Skuteczna informacja zwrotna
Style i techniki przywódcze
Style i techniki przywódcze
Systemowe rozumienie organizacji
Systemowe rozumienie organizacji
Warsztat lidera produkcji
Warsztat lidera produkcji
Zarządzanie interesariuszami
Zarządzanie interesariuszami
Zarządzanie potencjałem pracowników
Zarządzanie potencjałem pracowników
Zarządzanie przez cele
Zarządzanie przez cele
Zarządzanie strategiczne
Zarządzanie strategiczne
Zarządzanie zespołem w zmianie
Zarządzanie zespołem w zmianie
Zwinne zarządzanie
Zwinne zarządzanie
Budowanie kultury organizacyjnej
Budowanie kultury organizacyjnej
Adaptacyjne myślenie strategiczne w praktyce
Adaptacyjne myślenie strategiczne w praktyce
previous arrow
next arrow
Zarządzanie projektami z grą Projektopolis

Zarządzanie projektami z grą Projektopolis

Zarządzanie projektami z grą Projektopolis to dwudniowe szkolenie, które dostarczy uczestnikom solidną porcję...

Zwinne zarządzanie przez cele

Zwinne zarządzanie przez cele

Prezentujemy inspiracyjny warsztat dla najwyższego kierownictwa oparty o praktyki zwinnego...

Zarządzanie priorytetami interesariuszy

Zarządzanie priorytetami interesariuszy

Uczestnicy doświadczą różnych aspektów zarządzania oczekiwaniami interesariuszy. W dalszej części przeprowadzą...

Zwinne zarządzanie przez cele

Zwinne zarządzanie przez cele

Prezentujemy inspiracyjny warsztat dla najwyższego kierownictwa oparty o praktyki zwinnego...

Budowanie autorytetu

Budowanie autorytetu

Podczas szkolenia uczestnicy poznają nasz autorski model budowania autorytetu w codziennej pracy...

Budowanie zaangażowania i motywowanie pozafinansowe

Budowanie zaangażowania i motywowanie pozafinansowe

Uczestnicy uświadomią sobie, jak angażują współpracowników do pracy, i jak reagują na działania innych...

Fundamenty prowadzenia negocjacji

Fundamenty prowadzenia negocjacji

To szkolenie pozowli jego uczestnikom usystematyzować i uzupełnić wiedzę o procesie negocjacji biznesowych, Dowiedzą się, jakie czynniki...

Rozwiązywanie konfliktów

Rozwiązywanie konfliktów

Dzięki temu szkoleniu z grą Czarna Inez uczestnicy uświadomią sobie następstwa podejmowanych działań, sytuację...

Rozwój kompetencji liderskich

Rozwój kompetencji liderskich

Przed szkoleniem uczestnicy wykonają indywidualnie badanie Insights Discovery, które pozwoli określić ich własny profil. Podczas warsztatu, pracując na profilach uczestników...

Różnice Indywidualne

Różnice Indywidualne

Uczestnicy zrozumieją, z jak różnymi osobami na co dzień pracują; że to na nich spoczywa odpowiedzialność za...

Skuteczna informacja zwrotna

Skuteczna informacja zwrotna

Podczas tego szkolenia uczestnicy będą mieli okazję stanąć przed wyzwaniami dotyczącymi sensu i sposobu udzielania...

Style i techniki przywódcze

Style i techniki przywódcze

To szkolenie uświadomi uczestnikom ich rolę jako liderów oraz wskaże różnorodność działań rozwojowych,...

Systemowe rozumienie organizacji

Systemowe rozumienie organizacji

Efektywna współpraca między działami to spore wyzwanie. Każdy dział ma własną specyfikę, priorytety, cele,...

Warsztat lidera produkcji

Warsztat lidera produkcji

To szkolenie jest skupione na kluczowych kompetencjach nowo powołonych liderów, którzy będą mogli przećwiczyć konkretne...

Zarządzanie interesariuszami

Zarządzanie interesariuszami

W ramach transferu na kontekst biznesowy omówimy typowe zachowania interesariuszy projektu i określimy czynniki, które...

Zarządzanie potencjałem pracowników

Zarządzanie potencjałem pracowników

To szkolenie pozwoli uczestnikom zmierzyć się z kwestią rozwoju swoich podwładnych. Poznają model GROW oraz inne...

Zarządzanie przez cele

Zarządzanie przez cele

W trakcie tego szkolenia, które rozpocznie się grą Gorączka Złota, uczestnicy skonfrontują się z własną...

Zarządzanie strategiczne

Zarządzanie strategiczne

Podczas tego szkolenia uczestnicy nauczą się, jak analizować dostępne dane, dostrzegać możliwości oraz wykorzystywać je w...

Zarządzanie zespołem w zmianie

Zarządzanie zespołem w zmianie

Podczas szkolenia online uczestnicy będą mieli możliwość przeprowadzić symulację pracy z zespołem w zmianie,...

Zwinne zarządzanie

Zwinne zarządzanie

Warsztat wykorzystuje różnorodne formy i narzędzia rozwojowe: od gier szkoleniowych, takich jak Gorączka Złota czy Featureban...

Budowanie kultury organizacyjnej

Budowanie kultury organizacyjnej

Kultura jest kluczowym elementem, który wpływa na efektywność, morale pracowników i...

Adaptacyjne myślenie strategiczne w praktyce

Adaptacyjne myślenie strategiczne w praktyce

W dzisiejszym dynamicznym i nieprzewidywalnym świecie biznesu, zdolność do szybkiego dostosowywania się do zmian...

previous arrow
next arrow
FIND THE RIGHT PRODUCT FOR YOU
Przepis na Autorytet

Jak zbudować autorytet menedżera w swoim zespole? Od czego zacząć? Czy w ogóle warto skupiać się na budowaniu autorytetu, gdy nasz zespół...

Gorączka Złota

Jak skutecznie wydawać polecenia? Zaproś uczestników szkolenia do gry Gorączka Złota, która pozwoli im rozwinąć tę kluczową dla każdego...

Efekt: Zmiana

Zadaniem graczy w grze Efekt: Zmiana jest przeprowadzenie swojego zespołu przez pełen proces zmiany zachodzącej w całej firmie.

Motywatory

Skuteczne motywowanie pracowników to klucz do efektywnej pracy zespołu. Rozgrywka Motywatorów pokaże uczestnikom szkolenia, jak sprostać...

Intuicja

Zastanawiasz się, jak rozpocząć szkolenie? Zintegrować uczestników, sprawić, by lepiej się poznali, zaciekawili sobą? Intuicja to gra, która...

Informator

Czy Twoi pracownicy wiedzą, jak przekazywać innym informacje zwrotne, aby zwiększyć swoją efektywność? Jeśli nie - dowiedzą się tego w grze Informator,...

Czarna Inez

Gdy nieufność paraliżuje pracę.... zaproś uczestników szkolenia do gry w Czarną Inez. Gra uświadomi im, jak korzystny wpływ ma zaufanie na...

Rozwój w Biały Dzień

Zespół, który skutecznie stawia czoła nadchodzącym wyzwaniom? Rozwój w Biały Dzień pokaże, jak zarządzać grupą pracowników i...

previous arrow
next arrow
SEE ALSO
Training cycle

Sales Academy

We created the Sales Academy for people who are professionally involved in B2B sales on a daily basis. The Sales Academy is…

5
Training cycle

Academy of Personal Effectiveness

The Personal Effectiveness Academy is a broad set of training courses that develops the soft skills of employees. Soft skills…

5
Training cycle

Trainings for Industry

We train comprehensively and at various levels of management. We share the experience we have gained over the years by researching…

5